Daytona vs LangSmith : qui utilise quoi
Clients, preuves publiques et entreprises qui utilisent les deux.
Sur usedby, 31 entreprises utilisent Daytona et 44 utilisent LangSmith. 2 entreprises utilisent les deux, dont Rillet et Clay. Daytona est en tête parmi les entreprises du secteur Outils Dev & Infrastructure sur usedby qui utilisent l’un des deux, LangSmith parmi celles du secteur RH & Recrutement (HR Tech).Dernière vérification le 27 oct. 2026 : 69 lignes publiques vérifiées sur 75. Les totaux incluent tous les niveaux de preuve, signaux d’offres d’emploi compris. Une entreprise présente sur les deux outils compte à tout niveau de preuve, et une offre d’emploi d’un côté est signalée comme telle.
Qui utilise Daytona, LangSmith ou les deux
Toutes les entreprises avec une preuve publique pour au moins l’un des deux outils.
29
répertoriées pour Daytona uniquement
2
entreprises utilisent les deux
42
répertoriées pour LangSmith uniquement
Sur usedby, 29 entreprises sont répertoriées pour Daytona seulement, 42 sont répertoriées pour LangSmith seulement et 2 utilisent les deux, sur les 73 entreprises répertoriées pour au moins l’un des deux. Une absence dans nos listes ne prouve pas une absence d’utilisation.
Qui utilise les deux
Entreprises avec une ligne publique sur les deux outils, à tout niveau de preuve : les preuves les plus fortes d’abord, et une offre d’emploi est signalée.
| Entreprise | Première preuve publique, LangSmith |
|---|---|
 Rillet | Au plus tard en oct. 2026 |
 Clay | Au plus tard en mars 2026 |
Par secteur
L’outil qu’utilisent les entreprises de usedby, par secteur. Parts des entreprises de usedby qui utilisent Daytona, LangSmith ou les deux : une part des entreprises de usedby, pas du marché.
Répertoriées pour Daytona seulementLes deuxRépertoriées pour LangSmith seulement
Plus fréquent avec Daytona
- Outils Dev & Infrastructure6 des 9 entreprises du secteur Outils Dev & Infrastructure sur usedby qui utilisent l’un des deux utilisent Daytona.
- Intelligence Artificielle4 des 6 entreprises du secteur Intelligence Artificielle sur usedby qui utilisent l’un des deux utilisent Daytona.
Plus fréquent avec LangSmith
- RH & Recrutement (HR Tech)5 des 5 entreprises du secteur RH & Recrutement (HR Tech) sur usedby qui utilisent l’un des deux utilisent LangSmith.
Source : toutes les lignes usedby, des preuves confirmées aux signaux d’offres d’emploi (le niveau de preuve le plus faible).
Côte à côte
Des faits tirés de nos données et des pages publiques de chaque éditeur. Chaque ligne indique sa source.
DaytonaLangSmithCe que disent les clients
Les résultats tels que l’éditeur ou le client les a publiés, avec la source et la date.
Daytona
95% faster execution of SWE-Bench Verified
Martian
Étude de cas de l’éditeur, daytona.io, capturé le 27 oct. 2026
90% savings on infrastructure costs compared to an in-house build
Writer
Étude de cas de l’éditeur, daytona.io, capturé le 27 oct. 2026
LangSmith
Aucune étude de cas vérifiée pour LangSmith pour l’instant.
Questions sur Daytona et LangSmith
Lequel est le plus utilisé, Daytona ou LangSmith ?
LangSmith a plus de clients sur usedby : 44 contre 31 pour Daytona. Daytona est en tête parmi les entreprises du secteur Outils Dev & Infrastructure sur usedby qui utilisent l’un des deux, LangSmith parmi celles du secteur RH & Recrutement (HR Tech).
Des entreprises utilisent-elles à la fois Daytona et LangSmith ?
Oui. 2 entreprises utilisent les deux sur usedby, dont Rillet et Clay.
Qui utilise Daytona ?
31 entreprises sur usedby, chacune avec la page publique qui le montre. Voir qui utilise Daytona.
Qui utilise LangSmith ?
44 entreprises sur usedby, chacune avec la page publique qui le montre. Voir qui utilise LangSmith.
Comment usedby compte-t-il les clients ?
Une entreprise compte quand une page publique la montre : page clients d’un éditeur, étude de cas, communiqué de presse ou offre d’emploi, le plus souvent enregistrée avec une capture datée. Chaque ligne est un client, à l’un des quatre niveaux de preuve : confirmé, déclaré par l’entreprise elle-même, observé ou signal (une offre d’emploi, le plus faible). Une entreprise compte comme utilisant les deux outils quand elle a une ligne sur chacun, à tout niveau ; la liste montre d’abord les preuves les plus fortes et signale les offres d’emploi.